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中国企业要有自己的战略思想与意识! 随着经济总量跃居世界第二位,中国企业批量进入世界500强,目前的中国企业,已不再满足于照搬照抄、盲目追随传统西方战略模式与管理思维。 他们迫切需要符合中国现阶段发展特点、文化底蕴和市场环境的,全新战略体系与创新指导思想。 上善若水,现代中国式战略管理体系,汲取中西方管理精华,如水之形,避高而趋下、避实而击虚,区别于现有通常意义的战略思维,另辟蹊径、妙法无穷,使中
《商场风云》是还原真实商圈场景的营销沙盘模拟赛,商圈坐落于一线城市的兴旺街区,多个混合型品牌商铺在这个著名商圈中。各商铺的主理人悉心营销,互相争取顾客,抢夺资源,协商交易,市场上也会有不同的挑战出现。主理人将本能的使用实际工作中思维模式、行为模式、管理模式解决,最终获得比赛的胜利。各店铺的类型、面积、客群都有差异,参与者将通过抽签的方式秘密获得店铺实际类型的信息,沙盘设置多轮销售比拼,市场会不定期
公开发行股票并上市(IPO)是很多民营企业追求的目标,民营企业普遍将IPO视为创业成功的象征。 近年我国对资本市场进行了一系列的重大改革,特别是科创板的创建与注册制的实施具有重大的影响。这些改革在让民营企业能够越来越容易实现IPO的同时,上市公司股价跌破发行价的现象也越来越普遍。与此同时,退市制度的日益严格化与集体诉讼的开启,让上市公司的违法违规面临更加严格的法律后果。 资本市场改革将导致股票市场
在经营管理过程中,如何认识、分析、管理好成本,是企业追求利润目标的必要过程,如何找到适合企业的影响因素并加以控制,是对管理者的一个挑战。 在财务管理众多的技术方法中,本量利分析就是一个很好的落地工具,它可以帮助经营者利用数据思维测算未来业务的决策问题,在复杂环境的多种假设下寻求到最佳的经营规划,从而实现企业价值的最大化。
通过对市场的系统洞查,明确企业的战略意图,再基于战略意图设计企业的业务,并在业务设计中充分体现企业创新的节奏,最终制定出企业3~5年的战略规划,这是企业制定战略应该遵循的整个结构化的思维,其中有华为制定战略的案例,也有IBM与美世战略制定与业务设计的方法论。 本课程再全面讲述战略制定的基础上,也讲述了如何将战略规划通过正确的方法与工具分解为年度的业务规划,进而分解为组织的战略牵引目标,使得战略规
理解四张地图的内在逻辑,提升对战略落地的支撑 选取本组织典型场景,用沙盘方式打通四张地图有效应用 探索组织管理仪表盘,时刻对齐组织目标
AI时代已经来临并且不断向纵深发展,企业能持续打胜仗,除了拥抱与应用AI技术,还需要对组织和流程如何变革进行深度思考。AI不仅仅是提升办公效率的工具,更需要让组织战略清晰、架构适配、流程提效、能力落地,这就要求企业深刻理解如何更好的建设组织以打赢AI时代的战争。
1、 理解企业不同发展阶段的人力资源战略; 2、 掌握人力资源规模型; 3、 如何确的预测本单位的人才需求 4、 熟悉编写人力资源分析报告的步骤
所谓实战见真知,任何事情,与听别人说相比,自己动手做一做,参与整个过程了,就能更好的体会到其中的奥妙所在。 对于经典的经营沙盘而言,整个知识点的学习更为全面,牵涉了较多管理及专业知识,对学员的知识层面的深度与广度,以及工作经验有较高的要求。为此,我们为非经营管理条线的学员准备了更适合他们的《重走丝绸之路》的游戏沙盘。 游戏沙盘强调在玩中学,学员将穿越回唐朝,组成商队,从长安出发途径各国到达罗马
所谓复盘,就是围棋对局完毕后,复演该盘棋的每步记录,以检查对局中每一步走法的优劣与得失关键,便于后续提升实战棋力。 企业经营进行复盘,本身就包含了“以身作则”的文化基因。但是很多管理者认识不到这个问题 ,一方面我们自己也在对《目标与计划》课程本身进行反思和复盘,可能我们还没有把其中的内涵理解透彻,没有把那一层窗户纸捅破,我们也在对自己执行的工作任务进行复盘;另一方面可能也跟管理者的胸怀、态度和学习

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