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本课程将以世界500强培养中层的理论体系为指导,结合企业经典案例,全面破解中层管理的密码,深度解密中层成长基因,主要就中层的角色认知和基本管理方法给出系统解决方案。
真正的团队如何打造? 其实您已经在路上了,您已经聆听过很多老师的智慧思想,您的中高层主管已经开始改变,他们个个都摩拳擦掌,跃跃欲试,但因能力有限,很多主管光有一腔热血,却不懂如何转化落地,或者在落地过程中遇到的阻力太大,无法彻底统一所有员工的思想和行为。怎么办? 《上下同欲》就是一堂专门为您解决全员思想统一和行为统一的实战落地课程,专门帮助您和您的主管把学到的思想和理念,转化和落实到整个团队当中,
因为执行力太差!企业的战略是条直线,执行却会拐弯和变形,中国公司的执行问题是由观念、文化、制度等多方面原因造成的。不解决执行力的问题,企业永远做不大做不强。本课程专为渴望快速提升执行力的团队打造。课程将为您彻底解决企业中“不执行、执行难、没结果”的难题!!!彻底实现企业从过去老板个人的成功向团队组织成功的超越!
本课程聚焦青少年自我认知与内在动力激发,通过心理学工具与教练对话技术,帮助孩子建立清晰的自我画像与人生方向感
本课程以“领袖特质锻造”为主线,融合团队协作、公众表达、感恩教育与学习力提升,打造全方位领导力启蒙体验。
1.掌握现代商务场合中通用的礼仪规范; 2.提升职业意识,打造良好的职业素养; 3.塑造与本企业形象吻合的个人职业形象,来塑造良好的企业形象;
1.正确认识团队,增强团队凝聚力建设信心 2.提升企业干部和员工的互助、协调、服从的精神 3.增强企业团队的执行力
市场经济的不断发展和对外开放的进一步扩大,越来越多的企业参与了国际竞争,而国际商务谈判就成了企业国际竞争不可缺少的一项重要活动。随着我国经济的迅猛发展,我国的商务谈判业务越来越多,已成为常态化。特别在商业活动中,买卖双方经常为实现交易,要就多种交易条件进行协商,这就需要进行商务谈判。如何最有效维护自己权益,如何妥善解决某些问题,谈判方式与知识的掌握和科学运用,将有助于企业经营顺利开展;
激励,指激发和鼓励。它是管理过程中不可或缺的环节和活动。有效的激励可以成为组织发展的动力保证,实现组织目标。它有自己的特性,它以组织成员的需要为基点,以需求理论为指导;激励有物质激励和精神激励、外在激励和内在激励等不同类型。 沟通的品质决定你生命的品质!
本课程专为中层管理者设计,聚焦"承上启下"的核心角色。通过"猎狗与兔子"等经典案例,360度解析管理要素与领导力实践。课程结合当前经济形势与社会认同理论,帮助学员突破执行瓶颈,提升团队驱动力与跨部门协作效能。张科平教授以"海派清口"式授课风格,融合学术理论与企业实战,助力中层管理者从"事务型"向"领导型"蜕变,真正实现"赢在中层"。

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