培训讲师

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熊郭建

实战派的商业模式创新导师、战略转型和新媒体营销导师、清华大学继续教育学院主讲讲师

在企业转型升级领域，熊老师认为企业转型升级应从五个方面发力：一是企业战略和商业模式创新；二是产品与技术创新；三是组织优化；四是员工赋能；五是营销模式创新。其中企业战略与商业模式创新中的战略定位是核心，产品与技术创新是根本，组织优化与员工赋能则是基础，营销模式创新是手段。

擅长领域： #商业模式 #新媒体运营 #AI人工智能

常驻城市：北京

授课费用：面议

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陈老师是设计专业和管理工程学科出身，在帮助企业解决产品问题过程中，发现企业中普遍存在产品开发闭门造车，只关注技术，不关注客户，研发从早忙到晚，产品开发的不少，但赚钱的产品屈指可数；客户需求理解不透，导致项目开完完毕投放到市场才发现无人买单，造成资源、资金的巨大浪费；产品策划定义拍脑门，找灵感，缺乏理性、科学、合理的规划路径和理论支撑，产品设计凭感觉，缺乏设计逻辑和体系的支撑等等问题，陈老师对于产品和设计深刻的洞察和分析获得众多企业家及管理机构的高度认同。陈老师坚持“好的产品奠定企业成功发展的基石”的理念，立志将友好的“客户/用户体验设计理念”深刻植入在一万家企业的文化之中

擅长领域： #数字化转型 #项目管理

常驻城市：北京

授课费用：面议

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段香

中智博雅经济学研究院中华礼仪研究中心主任

中智博雅经济学研究院中华礼仪研究中心主任；世界双500 强企业中国中铁航空港建设集团有限公司服务顾问；厦门大学客座讲师；北京市中共中央办公厅、中国科学院、中国吉林森林集团、北京大学团委、中国青年政治学院、华北电力大学、特约讲师顾问；多年培训经验，成功为3000 多名职业人士打造精彩职业与生活形象，并为多家企事业单位、大学院校进行形象礼仪培训，有丰富的造型与培训经验，可以满足不同单位个人对相关专业的个性化需求。

擅长领域： #职场礼仪 #职业素养

常驻城市：北京

授课费用：面议

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高虎

管理的项目化思维推广者

•2002年进入管理培训行业，在十余年的职业生涯中，积累了丰富的运营管理与项目管理经验。 •历任多家知名培训机构研究院院长、总裁助理、项目总监、营销总监、大客户总监及首席产品顾问等高层管理职务。同时，甲乙方的工作经历也有助于从多方视角来全面地探寻和研究企业管理的本质问题。此外，期间两年半的创业经历更有助于对于公司运营与管理的整体理解和感悟。致力于通过项目化思维的推广来推动各类组织中各项工作的管理思维创新和管理技术更新，从而大幅度提高组织的管理效能，助力其可持续发展。

擅长领域： #项目管理

常驻城市：北京

授课费用：面议

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林胜益

精益生产培训讲师、东北工业集团精益智能制造顾问

协助亚洲利润率最高、管理最佳、员工幸福的台湾中钢公司：建置钢铁制程管理、设备监诊、实验自动化检测、SPC等系统。建立了全自动化、神经网络数位化、无人化工厂。并建立检验过程全自动化，实现无人自动化检验的及时检验系统。

擅长领域： #生产管理 #数字化转型

常驻城市：北京

授课费用：面议

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马雅娜

职业生涯规划师、生涯咨询师、生涯测评解读师

马老师擅长结合员工能力、员工需求与企业要求、企业回馈，打造兼顾个人和企业的共赢策略，实现从个人发展的潜能激发，到员工工作动力、意愿、能力的全方位提升。在跨越4大行业（快消、奢侈品、互联网、企培）职场实战中，马老师为自己与团队均制定了明确的职业目标，对内不断实现员工潜能激发，横向协调跨部门沟通，对外完成服务客户，带领团队业绩节节突破：

擅长领域： #职业规划 #情绪管理 #新员工

常驻城市：北京

授课费用：面议

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叶津瑞

人才培养与学习型组织构建专家

对外经济贸易大学国际企业管理学研究生学历组织优化与创新专家人才培养与学习型组织构建专家擅长领域组织萃取、变革与创新学习型组织与人才培养体系建设共赢领导力打造服务共赢体系打造优质顾客体验（优质服务、投诉处理）传统文化在职场中的应用（传统文化与服务，传统文化与职场礼仪）

擅长领域： #人才培养 #组织管理

常驻城市：北京

授课费用：面议

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周自海

实战派职业生涯规划讲师、企业内训培训师

周自海老师16年金融一线实战授课经验。历经国有、民企、外资多种文化环境，并经历地产、金融、培训、咨询、人力资源多行业多岗位的职业实践。2007年获得美国NBCC认证职业生涯规划师（GCDF）之后，致力于开发、研究、讲授，及完善职业生涯规划与管理系列培训课程。

擅长领域： #职业规划 #职业素养 #沟通技巧 #新员工

常驻城市：北京

授课费用：面议

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赵红军

创新思维教练

23年的大型企业管理咨询、营销&培训项目管理实战背景，企业管理、脑科学、群体心理、认知心理、教练、引导与培训等领域有深入研究，具有丰富的企业发展战略与品牌咨询经验，团队教练、行动学习项目和创新思维与方法工作坊设计、实施和引导经验；经对国内外创新理论、方法和企业实践案例深入学习、研究与吸收转化，融合咨询、培训、引导、教练等专业技术，形成“创新力提升系列”课程及工作坊服务项目，包括：面向中基层员工的日常工作创新力提升、面向团队管理者的高绩效团队创新力提升、面向中高层管理者的组织创新力提升，为企业创新提供多层次立体化的创新能力培养解决方案；

擅长领域： #团队管理 #行动学习 #思维训练

常驻城市：北京

授课费用：面议

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徐中

资深领导力学者、高管教练、智学明德国际领导力中心创始人

智学明德国际领导力中心创始人领越®领导力高级认证导师（Master Facilitator） 4-D 团队建设系统高级认证导师（Master Facilitator）资深领导力学者、高管教练

擅长领域： #教练技术 #领导力

常驻城市：北京

授课费用：面议

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

全面了解华为的人力资源管理体系；掌握华为人力资源管理的理念掌握华为人力资源管理的组织体系；掌握华为人力资源管理的实践；掌握绩效管理的4个核心步骤以及使用的工具、方法和技巧；掌握绩效管理的核心，关键绩效指标；学会并熟练使用KPI、SMART、综合平衡记分卡；掌握中高层述职的实务操作；掌握华为人力资源管理的各种模板；掌握华为如何将企业家的智慧升华凝结为企业的智慧资产。

曹苍宇

#绩效薪酬

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

全面了解华为的人力资源管理体系；掌握华为人力资源管理的理念掌握华为人力资源管理的组织体系；掌握华为人力资源管理的实践；掌握绩效管理的4个核心步骤以及使用的工具、方法和技巧；掌握绩效管理的核心，关键绩效指标；学会并熟练使用KPI、SMART、综合平衡记分卡；掌握中高层述职的实务操作；掌握华为人力资源管理的各种模板；掌握华为如何将企业家的智慧升华凝结为企业的智慧资产。

曹苍宇

#绩效薪酬

金牌讲师课程 ·人力资源

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

全面了解华为的人力资源管理体系；掌握华为人力资源管理的理念掌握华为人力资源管理的组织体系；掌握华为人力资源管理的实践。

开课时间：2026年08月18日

广东 - 广州市

熊郭建

陈博

段香

高虎

林胜益

马雅娜

叶津瑞

周自海

赵红军

徐中

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

近期开班

SQE供应商质量管理及工具运用

敏捷供应链与物流管理

降低采购成本谈判技巧与供应商管理

采购人员核心技能提升训练

高级采购管理--采购经理必修课

办公室人员综合素质能力提升暨数智化赋能专题培训班

观点文章

让自我管理 “持续优化”

为自我管理 “持续充电”

让压力成为自我管理的 “助推器”

给自我管理 “减去负担”

为自我管理储备 “核心能量”

用 “微小坚持” 塑造更好的自己

给自我管理安上 “导航系统”

让每一分钟都 “创造价值”

筑牢自我管理的 “心理防线”

解锁自我管理的 “第一把钥匙”