授课见证

中国银行湖南省分行微课培训项目

一、培训背景与需求： 1.对内部讲师进行微课开发技术轮训，去年已经实施两期，今年是第三期。 2.参训学员42名，每人开发一个微课，共42个。 3.培训日期：2018.4.25-27，培训时长：3天2晚，培训地点：湖南长沙。二、培训实施方案： 1.第一天上午微课教学设计，下午视频剪辑技术，晚上辅导编写微课脚本。 2.第二天上午PPT动画制作技巧、视频拍摄技术；下午学员准备微课素材，老师现场辅导；晚上学员制作微课，老师现场辅导。 3.第三天上午学员制作微课，老师现场辅导；下午微课作品点评与反馈，邀请4-5位条线老总作为评委。三、培训成果/交付：提交微课作品42个，评价出优秀微课作品12个

张海

#培训体系

辽宁农商行省联社微课培训项目

一、培训背景与需求： 1.省联社对内部讲师进行培训，微课开发是必须掌握的技能之一。 2.本次培训学员36名，两人一个小组共18个组，需产出18个微课作品，作为检验是否掌握微课开发技术的评价标准。 3.培训日期：2018.4.15-16日，时长：2天1晚，地点：沈阳。二、培训实施方案： 1.第一天上午微课教学设计，下午视频拍摄技术、视频剪辑技术，晚上辅导编写微课脚本。 2.第二天上午学员制作微课，老师现场辅导，下午提交微课作品。三、培训成果/交付：课堂完成微课作品18个，圆满完成培训目标。

张海

#培训体系

职场新人PPT制作与汇报技巧培训见证

作为企业人力资源部负责人，我们发现新员工普遍存在PPT制作杂乱、逻辑不清、重点不突出的问题，严重影响工作汇报效率和专业形象，为此特邀陆萍讲师开展《职场新人PPT从入门到精通》专项培训。陆萍讲师深耕PPT设计与培训领域10年，擅长将复杂的设计技巧简化为可落地的方法，摒弃晦涩的理论说教，全程以“实操教学+案例拆解”为核心，精准贴合职场新人的学习痛点。课程中，讲师重点讲解了PPT逻辑搭建、版式设计、色彩搭配、图文排版的核心技巧，结合职场汇报、工作总结等常见场景，现场演示从空白页面到完整PPT的制作全过程。针对我们新员工PPT缺乏逻辑、美观度不足的问题，讲师一对一指导优化PPT结构，传授快速找素材、

陆萍

#培训体系 #人才培养

企业内训师微课设计与制作培训见证

作为企业培训部负责人，我们的内训师团队普遍存在微课设计逻辑混乱、内容枯燥、制作效率低的问题，难以满足员工碎片化学习需求，为此特邀宋玖玖讲师开展《内训师微课设计与实操落地》专项培训。宋玖玖讲师深耕微课设计领域10年，拥有上百节优质微课设计经验，摒弃晦涩的理论，以“实操为主、案例为辅”，精准贴合内训师的学习痛点，让每一位学员都能快速掌握微课设计核心方法。课程中，讲师重点讲解了微课的定位逻辑、内容拆解技巧、脚本撰写方法，以及剪映、PPT转视频等简易制作工具的使用，结合企业内训常见场景，现场演示从选题、脚本到成品的全流程。针对我们内训师微课内容冗长、吸引力不足的问题，讲师一对一指导优化脚本，传授“短

宋玖玖

#培训体系

教育行业微课设计与引流转化培训见证

我们是一家教育培训机构，计划通过微课引流获客、提升课程转化率，但缺乏系统的微课设计方法，制作的微课难以吸引目标学员，为此邀请宋玖玖讲师开展《教育行业微课设计与引流转化》培训。宋玖玖讲师熟悉教育行业特性，精准把握学员学习需求，将微课设计与引流转化深度结合，为我们提供了针对性极强的实战方案。课程中，讲师重点讲解了教育类微课的选题技巧、内容设计逻辑、痛点挖掘方法，以及微课引流的文案搭配、平台发布策略，结合教育行业优质微课案例，拆解了“吸引注意力-传递价值-引导转化”的核心逻辑。针对我们微课选题不准、转化效果差的问题，讲师现场指导我们梳理目标学员痛点，优化微课内容和引流文案。培训后，我们制作的微课单

宋玖玖

#培训体系

职场技能类微课设计与落地培训见证

作为企业人力资源总监，我们计划搭建职场技能微课体系，帮助员工提升岗位技能，但HR团队缺乏微课设计经验，难以将复杂的技能知识转化为易懂的微课内容，为此特邀宋玖玖讲师开展《职场技能微课设计与落地》培训。宋玖玖讲师擅长将复杂知识简化拆解，结合职场各类技能场景，为我们提供了系统的微课设计方法。课程中，讲师重点讲解了职场技能微课的内容拆解、逻辑搭建、可视化呈现技巧，以及微课的迭代优化方法，结合办公软件、沟通技巧等常见职场技能，现场指导学员设计微课脚本、制作简易微课。针对我们微课内容晦涩、员工接受度低的问题，讲师传授了“案例+实操+总结”的微课结构，让技能知识更易理解。培训后，我们成功搭建了15节职场技

宋玖玖

#培训体系

新媒体博主微课设计与变现培训见证

作为一名新媒体博主，我一直想通过微课实现知识变现，但制作的微课内容杂乱、缺乏吸引力，变现效果不佳，为此参加了宋玖玖讲师的《新媒体微课设计与变现实战》培训，收获颇丰。宋玖玖讲师熟悉新媒体行业玩法，精准把握粉丝需求，将微课设计与变现逻辑深度结合，从选题、设计、制作到变现，给出了全流程的实操指导。课程中，讲师重点讲解了新媒体微课的选题定位、内容设计、脚本撰写、制作技巧，以及微课变现的多种模式（付费课程、引流转化等），结合头部博主微课变现案例，拆解了成功的核心逻辑。针对我微课内容缺乏亮点、变现路径模糊的问题，讲师一对一指导优化选题和内容结构，传授粉丝喜欢的微课呈现形式。培训后，我制作的微课上线1个月

宋玖玖

#培训体系

高校教师微课设计与教学应用培训见证

作为高校教师，我们面临着传统教学模式单一、学生课堂参与度低的问题，计划通过微课辅助教学，提升教学效果，但缺乏微课设计与教学结合的经验，为此邀请宋玖玖讲师开展《高校教师微课设计与教学应用》培训。宋玖玖讲师深耕教育领域微课设计，结合高校教学特点，为我们量身定制了贴合教学场景的培训方案。课程中，讲师重点讲解了高校微课的选题方向、内容设计逻辑、教学结合方法，以及简易微课制作工具的使用，结合不同学科的教学案例，现场演示微课与课堂教学、课后复习的结合技巧。针对我们微课与教学脱节、制作效率低的问题，讲师指导我们将知识点拆解为短小精悍的微课内容，优化教学应用场景。培训后，我们制作的微课成功应用于课堂教学和课

宋玖玖

#培训体系

企业内训师授课技巧与表达能力提升

作为企业培训部负责人，我们的内训师团队大多是业务骨干转型，专业能力过硬，但缺乏系统的授课技巧，普遍存在表达生硬、互动性差、课堂把控不足的问题，难以达到理想的内训效果，为此特邀徐伯达讲师开展《内训师授课技巧实战提升》专项培训。徐伯达讲师深耕内训师培训领域13年，拥有上千场内训授课与培训经验，摒弃空洞理论，以“实操演练+案例拆解+一对一指导”为核心，精准贴合业务型内训师的成长痛点。课程中，讲师重点讲解了内训师的语言表达技巧、课堂互动设计、肢体语言运用、应急处理方法，结合企业内训常见场景，现场模拟授课场景，手把手指导学员优化授课节奏和表达逻辑。针对我们内训师互动性不足、课堂沉闷的问题，讲师传授了“

徐伯达

#TTT

内训师课件设计与内容优化培训

我们企业内训工作开展多年，但内训师制作的课件普遍存在内容杂乱、重点模糊、逻辑性差、缺乏吸引力的问题，导致内训效果大打折扣，为此邀请徐伯达讲师开展《内训师课件设计与内容优化》培训。徐伯达讲师擅长将复杂的课件设计逻辑简化为可落地的方法，结合不同行业内训课件案例，为我们提供了系统的课件设计解决方案。课程中，讲师重点讲解了内训课件的逻辑搭建、内容拆解、图文排版、案例筛选技巧，以及课件与授课内容的适配方法，现场演示从空白课件到优质课件的制作全过程。针对我们内训师课件内容冗长、重点不突出的问题，讲师一对一指导优化课件结构，传授“重点突出、逻辑清晰、案例鲜活”的课件设计原则。培训后，内训师的课件制作效率提

徐伯达

#TTT