内训课程

DeepSeek赋能内训师快速成长

能够深入理解培训本质，清晰区分培训与教育，明确内训师角色定位、价值，激发工作热情； 借助选题方法和 AI 工具，精准确定课程主题，搭建清晰课程框架； 把握课程设计核心要素，运用五星设计原理，丰富课程的教学形式，让课程生动有趣； 运用多种授课技巧，增强内容的可理解性与感染力，掌握开场、互动等多种教学技巧，使授课更专业高效；

刘海燕

#Deepseek #AI应用

AI+敏捷课程开发与设计从业务痛点到学习产品实战

1、掌握核心工具：掌握课程开发的主流核心工具（比如：GAPS需求分析、ADDIE模型中各阶段工具），借用工具让课程开发更具效率。 2、成为业务伙伴：让绝大多数内训师转型成为业务伙伴角色，以解决实际问题为开发导向，助力绩效实现。 3、掌握开发认知：利用敏捷课程开发的思维设计课程，大大的节约开发周期和员工行为的改善；建立“以终为始“的开发思维，从内容搬运工转型为学习体验设计师。

陶娟

#AI人工智能 #数字化转型 #AI应用

AI 重构 HR 全场景应用

本课程将深入探讨 AI 在人力资源六大模块中的实际应用场景，并结合真实案例，手把手教您如何利用 AI 提升工作效率，解决实际问题，助力 HR 从 “事务型执行” 转型为 “战略型驱动”。

郝洪梅

#Deepseek #AI人工智能 #AI应用

降本增效遇阻，Ai助力破局

如果您也在为 “人效低、流程慢、成本高” 发愁，这门课将为您打开新突破口 —— 聚焦管理者高频工作场景，拆解 10 + 轻量化 AI 工具应用方案，通过 “场景解析 + 工具实操 + 模板复用” 模式，让您两天内掌握可落地的降本增效技能，把 AI 从 “技术概念” 变成 “管理利器”，帮助您快速掌握组织提效、人效提升的实用方法，让 AI 成为推动企业发展的得力助手！

郝洪梅

#Deepseek #AI人工智能 #AI应用

绩效管理破局，用AI把战略钉进执行

在当今竞争激烈的商业环境中，绩效管理的效度对于企业的成功至关重要。我们在与众多企业的交流中发现，许多管理者在绩效管理上面临着诸多困境或挑战，从战略目标分解不清晰，导致部门和员工工作方向不明确；到绩效指标和标准设立不合理，难以准确衡量员工的工作成果；再到绩效过程管理缺乏有效手段，无法及时发现和解决问题；绩效评估主观性强，结果难以服众；绩效面谈与改进流于形式，员工积极性得不到有效提升。

郝洪梅

#AI人工智能 #AI应用

AI驱动管理升级，破解人效困局

想不想通过 AI应用，来帮你解决以上的种种困境或问题？本节课将带您重新认识AI工具，熟练掌握各种AI工具在团队管理中的应用场景和操作方法，为您身边配置一位全能军师，助力您管理升级，成功打造一支能打硬仗、屡创佳绩的高绩效团队!

郝洪梅

#AI人工智能 #AI应用

AI时代，普通人如何快速提升工作效能

现在，AI工具正飞速发展，像Deepseek这样的前沿技术不断出现，智能应用也已经悄悄进入了我们日常办公的方方面面。可很多企业发现，即使花钱引进了不少新工具，员工们却还在为那些重复又琐碎的工作发愁，智能工具的效果根本没达到期望。办公室里，你常常能听到“AI工具太难用”、“写出来的东西不对劲”、“用了AI反而更麻烦”的抱怨。