培训讲师

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李伟旗

国内人力资源与运营管理资深专家、大连理工大学MBA

曾任某民营投资公司CEO兼文化传播公司总经理。曾任清华大学-河北清华发展研究院职业教育发展研究中心执行秘书长。十余年大型国有企业专业技术与管理工作经验。十余年管理培训、咨询经验，多年党政机关和社会团体工作经历，对中国企业管理困惑的解决有系统、有效的方法，是时代兴邦最优秀的咨询顾问之一。

擅长领域： #执行力 #中高层管理 #职业素养 #非人管理 #领导力

常驻城市：北京

授课费用：面议

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刘骏

企业文化管理测评标准专家委员会专家、正向践行企业文化系统©联合创始人、首都经济贸易大学劳动经济学院人才系顾问

参与国资委《国有企业企业文化管理测评标准》的课题起草。并为多家企业做企业文化管理咨询，是企业文化理论与实战的创新者与践行者，同时也是提出生成性企业文化——正向践行“四共模型”的理论者。他将国学、教练技术、引导技术、即性戏剧以及多种测评等融合在一起，开发出前沿的《企业文化微咨询共创》课程。

擅长领域： #领导力 #企业文化

常驻城市：北京

授课费用：面议

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经济学硕士，工学&理学学士，毕业于首都经济贸易大学&北京师范大学。 24年从业经验，其中：18年医药、医疗、健康行业经验（10年外资医药公司-世界500强企业、2年大型央企、2年外资耗材公司）先后担任：培训专员、HRBP、人力资源负责人，最后任人员规模800+公司战略运营副总裁；Cover中国、韩国、台湾、香港和新加坡。参与过多个项目的设计与实施。对各类型企业的组织变革、组织规划、人才测评与发展（继任者计划、胜任能力模型搭建等）、薪酬与绩效管理等均具有丰富的实操经验。3年多独立顾问和培训师经历。

擅长领域： #绩效薪酬 #组织管理 #人才管理 #OKR HRBP #战略规划

常驻城市：北京

授课费用：面议

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刘秋华

全面绩效管理模型创立者及实践者、企业变革实践者与推动者、北京大学光华管理学院工商管理硕士（MBA）

任多家企业人力资源管理顾问。为企业提供绩效薪酬、人才培养、人才盘点、人才规划等体系建立的咨询培训服务。

擅长领域： #绩效薪酬 #人才培养 #人才盘点 #职业规划 #非人管理

常驻城市：北京

授课费用：面议

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柳金秋

超级演说家实战导师

曾应邀为中国传媒大学、南京理工大学、天津大学，世界五百强企业澳镁、埃森哲、奔驰、百济神州及高校总裁班等全球知名集团提供课程教学、项目辅导。拥有长达12年的商业教育培训工作经验，累计授课场次超过1200+场，线下培训10000+学员/年，平均满意度高达98.67%。

擅长领域： #演讲 #沟通技巧 #谈判

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授课费用：面议

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麻增伟

法律硕士、中国政法大学民商经济法学院、美国伊利诺伊理工学院肯特法学院

从事律师十六余年来，曾担任国有保险公司、房地产公司、物业管理公司、教育培训机构、外资监理公司等公司、企业的法律顾问。曾多次接受中国知识产权报、新京报、中国网等媒体记者的采访，对社会热点事件进行点评，并在中国知识产权报发表大量专业文章。

擅长领域： #法律风险 #劳资法律

常驻城市：北京

授课费用：面议

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梅俊

公文写作培训讲师、方寸智能公文写作研修院院长、安徽省委讲师团青年宣讲名师

博士毕业于南京政治学院新闻学专业，曾任职军校机关、政治理论教研室，长期担负机关行政和教学任务，先后从事公文写作、新闻写作和政治理论教学工作

擅长领域： #公文写作 #行政办公

常驻城市：北京

授课费用：面议

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邱清荣

股权激励与投融资专家、中国人民大学法律硕士、中关村软件园孵化器创业导师

邱老师提供股权激励服务已有18年，培训企业上千家，直接辅导100家以上，其中近40家企业已成功登陆新三板。邱老师的股权激励课程以打造中小企业魔力团队为导向，突出针对性、科学性、实用性、简捷性、合法性，特别强调将股权激励设计与企业的改制上市、融资、并购等各项资本运作相结合，避免股权激励干扰企业的长远发展。邱老师还是新三板领域的先行者之一，他关于在新三板中实施股权激励制度的建议已被吸收到证监会及全国中小企业股份转让系统相关业务规则之中

擅长领域： #股权投资 #股权激励 #投融资

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任继飞

企业管理咨询讲师、中国康养产业领域践行者、上海耆巢装饰设计创始筹建合伙人

十余年健康养老产业项目投资可行性论证暨商业运作模式研究和康养项目筹建和标准化运营实践操作经验，为中国中医科学院广安门医院三亚分院暨康养基地项目（国际顶级中医特色康养项目），中国涿鹿怡人山庄康养小镇项目（3500亩），安徽广德白杨田园康养生态小镇（4500亩项目，毗邻上海/杭州/南京长三角区域），重庆同辉实业城市大型社区嵌入式医养结合旗舰样板项目（酒店改造型500床），中国徐州汉王医院金秋晨曦医养结合项目（中西医康复特色养老），湖南茶陵县宏泰健康养生苑项目（500床县域养老模式），上海地产集团养老产业发展战略中长期规划（大型政府投融资平台）等数百个项目提供一站式投资可行性研究咨询、规划、销售和标

擅长领域： #养老地产

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宋尚

思维导图训练专家、“李宁公司思维导图落地系统”创造者

曾就职于外企和民营企业，合资企业，曾经工作的世界知名公司有惠普(HP)、李宁、KAPPA 、大田，担任过部门经理和高级总监．他结合企业实际情况，研发出以问题解决系列课程，教学内容强调务实可落地执行的原则，现场就企业实际问题进行展开。所教授内容经过自身多年经验开发并结合企业实际案例，客户给予高度认同，课程选择率持续保持第一，所到之处客户评价为实在有干货，同时给予“宋工具”的美誉．在思维导图领域，曾最早在企业领域探索，并结合企业实际情况，开发出相关课程，为誉为职场思维导图第一人。

擅长领域： #思维导图

常驻城市：北京

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华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

全面了解华为的人力资源管理体系；掌握华为人力资源管理的理念掌握华为人力资源管理的组织体系；掌握华为人力资源管理的实践；掌握绩效管理的4个核心步骤以及使用的工具、方法和技巧；掌握绩效管理的核心，关键绩效指标；学会并熟练使用KPI、SMART、综合平衡记分卡；掌握中高层述职的实务操作；掌握华为人力资源管理的各种模板；掌握华为如何将企业家的智慧升华凝结为企业的智慧资产。

曹苍宇

#绩效薪酬

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

全面了解华为的人力资源管理体系；掌握华为人力资源管理的理念掌握华为人力资源管理的组织体系；掌握华为人力资源管理的实践；掌握绩效管理的4个核心步骤以及使用的工具、方法和技巧；掌握绩效管理的核心，关键绩效指标；学会并熟练使用KPI、SMART、综合平衡记分卡；掌握中高层述职的实务操作；掌握华为人力资源管理的各种模板；掌握华为如何将企业家的智慧升华凝结为企业的智慧资产。

曹苍宇

#绩效薪酬

金牌讲师课程 ·人力资源

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

全面了解华为的人力资源管理体系；掌握华为人力资源管理的理念掌握华为人力资源管理的组织体系；掌握华为人力资源管理的实践。

开课时间：2026年08月18日

广东 - 广州市

李伟旗

刘骏

刘蕾

刘秋华

柳金秋

麻增伟

梅俊

邱清荣

任继飞

宋尚

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

近期开班

SQE供应商质量管理及工具运用

敏捷供应链与物流管理

降低采购成本谈判技巧与供应商管理

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高级采购管理--采购经理必修课

办公室人员综合素质能力提升暨数智化赋能专题培训班

观点文章

让自我管理 “持续优化”

为自我管理 “持续充电”

让压力成为自我管理的 “助推器”

给自我管理 “减去负担”

为自我管理储备 “核心能量”

用 “微小坚持” 塑造更好的自己

给自我管理安上 “导航系统”

让每一分钟都 “创造价值”

筑牢自我管理的 “心理防线”

解锁自我管理的 “第一把钥匙”