培训讲师

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王坤

六段有效演讲认证导师、六段有效演讲训练营总教官、六段有效演讲的践行者与推广者

拥有10余年讲课经历，所讲课题具有一定广度，并有其原创和独到见解，擅于运用多元化的训练方法和教学技术，将课程内容演绎得生动易懂，贴近实际工作，实用性强，并多次受到客户返聘。十余年培训从业经历，造就了王老师亲和力强、生动有趣的授课风格，被客户评价为“既有实力又有魅力，既有广度又有深度”的才子讲师。

擅长领域： #公众演说 #TTT

常驻城市：浙江

授课费用：面议

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金剑峰

中国最著名的管理实战专家、原世界500强中粮集团人力资源经理人、内部咨询师培训师导师

金老师最擅长的领域是为进行系统的经理人训练、人力资源体系建设和系统销售训练，是国内唯一能将系统营销、系统人力资源、经理人管理和国学智慧融会贯通运用的管理专家。在咨询与辅导中，善于结合客户实际的产品与服务，引导客户拿出项目方案，解决相关企业管理问题。训练与辅导条理清晰，结构严谨，并融合了当今世界500强企业的成功操作智慧，参训学员纷纷评论金老师的训练“深入到位、实战管用”，取得了显著成效！ 是训练课程（不是理论培训课），利用咨询式、引导式、教练式技术与群策群力、行动学习法，协助客户拿出解决自己公司问题的“独一无二的问题解决方案”，促

擅长领域： #TTT #招聘面试 #角色定位 #团队管理

常驻城市：浙江

授课费用：面议

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鲁洪涛

实战TTT训练专家、新媒体工具教学实战导师、企业数字转型教练

鲁洪涛老师有着9年的TTT实战经验，并于2015年至今连续4年参加培训界最大的讲师类比赛“我是好讲师”，用比赛磨炼自己的课程开发设计；平均每年13次参加讲师类比赛，现已开出了不少在情境课程开发、情境课程设计、微课制作、新媒体工具合集。等领域精品课程 2018年开发出国家版权认证课程《八个段位打造王者微课》，该精品课程在多个行业领域（银行、电力、烟草、通信等）掀起了一股微课培训新浪潮，2020年又再次开发升级推出《像拍电影一样玩转企业微课2.0》一年100多次被各大企业选购并多次返聘，获得了学员、企业、机构、三方最佳口碑。

擅长领域： #TTT #培训体系 #微课开发

常驻城市：浙江

授课费用：面议

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童诗博

保险营销实战专家、《智慧父母-和孩子一起成长》作者

童老师一直致力于研究中国的传统文化与西方的心理学、管理学，将中国传统文化儒释道的精华与目前国际上最领先的NLP，催眠、教练技术、完形、萨提亚等西方心理技术结合，并且跟保险业融会贯通，形成自己使用有效的体系，并将心理学最领先的工具首次引进到保险业；他是一个实用主义者，他将复杂的心理学以最简单的方式来展现，让每个学员都能实际操作与应用，并确保95%以上的学员好评率；他有一双智慧的眼睛，站在行业外清醒地看这个行业,找到问题背后的真正根源,并用最简单的方法和工具来解决这些问题!他是一个强大的能量源，他以最丰富的行业经验，最领先的心理学技术让你的心灵产生共鸣并为之震撼，并且迅速地提升学员生命的能量！

擅长领域： #团队管理 #TTT #压力管理

常驻城市：浙江

授课费用：面议

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张木蓝

木蓝微课工作室创办者

木蓝老师，自2007以来，累计13年一直从事于培训工作领域，先后在咨询业、制造业、连锁业、服务行业、餐饮行业、大型教育培训集团商学院担任培训经理、微课研发工作。自2014年开始涉足企业微课研发领域的工作。累积了企业基层岗位SOP微课研发经验，绩效优秀从业人员的经验萃取后，制作形成微课，以供新人培训、外部企业孵化。木蓝老师自创办木蓝微课工作室以来，就潜心研究各种微课制作工具的使用，从微课的应用场景出现，研发了一系列实用价值较高的晋阶微课系列课程。木蓝微课工作室打造线上与线下相结合的培训模式，践行着“用微课讲微课，用微课做微课”。

擅长领域： #微课开发 #TTT

常驻城市：浙江

授课费用：面议

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赵海河

国际职业培训导师、TTT国际职业培训传承导师

师从最具影响力华人培训导师、培训泰斗——刘子熙先生，做为嫡传弟子，赵老师深谙培训精要，娴熟掌握《国际职业培训师标准教程》实战技能；在辅导学员时，不拘泥、不墨守；融会贯通，收放自如，得到师父的高度赞许，及企业的高度认同！

擅长领域： #TTT #培训体系

常驻城市：浙江

授课费用：面议

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木子

TTT培训实战专家、PPT报告制作实战专家、结构性思维版权认证授权导师

→2021年共培养了近50位PPT商业（职业）培训师，累计培训超20000+位学员提升职场技能，学员好评率高达98%。 →为同程旅游集团创建小七大课堂、资质认证学院（TTT讲师培养班，专家岗认证班、领导力认证班），累计培养2000余人，输送200余位优秀管理者。 →为阿里巴巴集团搭建实施《淘宝大学培训师试讲审核》《线下培训执行流程》等制度，推动团队之间高效协作，累计培训关键人才3000余人，被销售人员称为“培训女王”。 →为嘉云数据（独角兽）创建培训发展部，培养23位优秀内训师，并固定每月进行授课，同时，建立新员工导师带教培训，6个月内培养100余位带教导师，推动公司人才引进扩张。

擅长领域： #培训体系 #微课开发 #TTT #新媒体运营

常驻城市：浙江

授课费用：面议

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柒雅

AI+内训师提效专家、人工智能训练工程师、国家高级培训管理师

柒雅老师在是一位专注企业人才培养与组织能力提升的实战型讲师，长期深耕内训师体系建设、课程体系搭建、管理与骨干人才梯队培养，擅长将组织经验与业务实践转化为可复制、可落地、能产生结果的培训方案。 ——曾在多家大型企业集团担任培训与人才发展核心岗位，主导集团级培训体系与重点人才项目，具备从0到1搭建培养体系、从1到N规模复制推广的完整实操经验。 ——在培训体系与课程建设方面，系统构建企业内训师培养闭环（选拔、试讲、培养、认证、复制），累计孵化企业内训师50000+位，开发并沉淀课程300+门，覆盖销售、管理、专业能力与通用素质等多个方向，课程成果直接服务业务与组织发展目标。 ——在人才梯队建设方面，

擅长领域： #TTT #微课开发 #培训体系 #经验萃取

常驻城市：浙江

授课费用：面议

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

全面了解华为的人力资源管理体系；掌握华为人力资源管理的理念掌握华为人力资源管理的组织体系；掌握华为人力资源管理的实践；掌握绩效管理的4个核心步骤以及使用的工具、方法和技巧；掌握绩效管理的核心，关键绩效指标；学会并熟练使用KPI、SMART、综合平衡记分卡；掌握中高层述职的实务操作；掌握华为人力资源管理的各种模板；掌握华为如何将企业家的智慧升华凝结为企业的智慧资产。

曹苍宇

#绩效薪酬

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

全面了解华为的人力资源管理体系；掌握华为人力资源管理的理念掌握华为人力资源管理的组织体系；掌握华为人力资源管理的实践；掌握绩效管理的4个核心步骤以及使用的工具、方法和技巧；掌握绩效管理的核心，关键绩效指标；学会并熟练使用KPI、SMART、综合平衡记分卡；掌握中高层述职的实务操作；掌握华为人力资源管理的各种模板；掌握华为如何将企业家的智慧升华凝结为企业的智慧资产。

曹苍宇

#绩效薪酬

金牌讲师课程 ·人力资源

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

全面了解华为的人力资源管理体系；掌握华为人力资源管理的理念掌握华为人力资源管理的组织体系；掌握华为人力资源管理的实践。

开课时间：2026年08月18日

广东 - 广州市

王坤

金剑峰

鲁洪涛

童诗博

张木蓝

赵海河

木子

柒雅

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

近期开班

SQE供应商质量管理及工具运用

敏捷供应链与物流管理

降低采购成本谈判技巧与供应商管理

采购人员核心技能提升训练

高级采购管理--采购经理必修课

办公室人员综合素质能力提升暨数智化赋能专题培训班

观点文章

让自我管理 “持续优化”

为自我管理 “持续充电”

让压力成为自我管理的 “助推器”

给自我管理 “减去负担”

为自我管理储备 “核心能量”

用 “微小坚持” 塑造更好的自己

给自我管理安上 “导航系统”

让每一分钟都 “创造价值”

筑牢自我管理的 “心理防线”

解锁自我管理的 “第一把钥匙”