培训讲师

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丁品洋

实战型人力资源专家、中山大学管理学院EDP特邀讲师、曾任多家港资上巿集团人力资源总监

有多年的企业综合管理、管理咨询、教育与培训实践经验，是国内较早进入管理培训领域，引入国际企业培训理念和方式的实战型专家之一。主持过的咨询项目涉及组织架构优化、岗位分析评价、员工素质模型设计、绩效管理体系、薪酬设计、管理运营体系的构建、企业文化、客户服务管理、流程再造等。

擅长领域： #执行力 #招聘面试 #绩效薪酬 #压力管理 #人力资源

常驻城市：福建

授课费用：面议

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叶子群

执行力教练、教练式领导力导师、资深企业咨询师、培训师

10年企业CEO经历，15年管理咨询及培训经验，为企（事）业单位、新零售团队、高等院校等数万人进行过演讲培训，参与和主导过近百家企业的管理咨询实践。尤其擅长沟通说服、销售成交、执行力等领域。

擅长领域： #执行力 #沟通技巧 #团队管理

常驻城市：福建

授课费用：面议

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倪新明

组织管理能力提升与人才发展专家、国际认证行动学习促动师（ICF）

倪老师坚持做一个懂业务的管理与组织发展专家。他从基层业务管理岗位成长到上市公司人力资源中心副总经理，其任职的公司均为世界500强企业或国内外知名上市公司。在优秀企业的任职经历，为倪老师带来了系统而先进的管理理念与实战经验。

擅长领域： #中高层管理 #执行力 #团队管理

常驻城市：福建

授课费用：面议

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华为人力资源管理之道——如何搭建快速提升业绩的绩效管理体系

全面了解华为的人力资源管理体系；掌握华为人力资源管理的理念掌握华为人力资源管理的组织体系；掌握华为人力资源管理的实践；掌握绩效管理的4个核心步骤以及使用的工具、方法和技巧；掌握绩效管理的核心，关键绩效指标；学会并熟练使用KPI、SMART、综合平衡记分卡；掌握中高层述职的实务操作；掌握华为人力资源管理的各种模板；掌握华为如何将企业家的智慧升华凝结为企业的智慧资产。