讲师名片
高歌
中国人力资源开发研究会特聘专家、华东师范大学人力资源管理硕士、实战派培训师、咨询师授课风格:
☆ 理论系统化，案例丰富化，思维结构化，管理表格化，过程操作化，结果呈现化 ☆采用轻松、 幽默的授课方式，使学员在轻松快乐中感悟、感知！
讲师介绍
☆华东师范大学人力资源管理硕士
☆上海交通大学MBA
☆实战派培训师、咨询师
☆ 中国人力资源开发研究会特聘专家
☆ 中国人力资源沙龙谷逸商学院顾问
☆ 中国管理研究院研究员
☆ 人力资源及社会保障部教材编写组成员
☆ 上海思维科学研究会培训分会副会长
☆ 美国认证协会(ACI)人力资源专家认证导师、授课导师
☆ 工作经验二十余年，有十几年在企业公司担任高管的工作经历；曾任：
知名品牌大区总经理、商学院特聘讲师、培训经理；某国际集团人力资源总监；
某科技集团人力资源总监
☆ 行业涉及快消品、医药保健品、化妆品、保险、IT互联网、培训咨询等
☆ 对人力资源、企业营销管理等领域，有深入的研究和独到的体会与见解
☆ 深知公司在经营管理过程中可能遇到的人力资源、营销、管理问题
☆ 曾先后为众多企业进行管理培训，并获得良好的反响和效果
咨询项目：
巨人集团（绩效薪酬体系，与美世咨询合作）
上海电气（组织架构调整、工作分析及岗位评估、任职资格体系设计）
福田汽车（胜任力建模、人才培养中心设计；2013年）
光明乳业（胜任力建模；2014-2015年）
福建海事局（人才培养体系2014-2015年）
江西老楼地产（人力资源体系；2015年）
国家电网华东电网调度分中心（培训体系；2015年）
成都德奥（人力资源体系；2016年）
赣江新区城投（人力资源体系；2017年）
青岛韩一（人力资源体系；2018年）
虹洋热电（战略体系；2018年）
主要课程：
《HRBP业务合作伙伴》、《完美薪世界：薪酬体系设计》、《心理学在人力资源管理中的应用》、《人力资源数据分析及投资回报率》、《人力成本优化》、《非人力资源经理的人力资源管理》、《胜任力模型建立》、《人才培养及梯队建设》、《招聘实战技巧》、《候选人测评》、《科学的工作分析与岗位评估》、《平衡计分卡》、《新思维绩效管理实战》、《培训体系建立》、《从培训管理到绩效改进》、《组织行为学》、《中层管理能力提升》、《职业生涯规划》、《员工关系管理》
