打造高效行动力

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冯廷军

快消品营销管理实战专家、雀巢集团大中华区业务单元区域销售经理、舍得酒业市场副总经理

讲师简介

冯老师拥有26年销售实战经验和市场管理经验,其中19年雀巢大中华区太太乐业务单元工作经验,经历了企业从年销量3个亿到100个亿的多次营销变革和管理迭代过程。从2011年开始将实践经验、成功案例和营销法则、管理理论有效结合转化为思维模型、培训体系,开始进行内部团队和外部客户的培训,13年间,授课时间超过2000小时,累计教授学员4000人次。丰富的实战案例分享和精辟的管理要点提炼,广受学员欢迎。

打造高效行动力

一、强认知,正确认识销售

Ø 销售是份什么样的工作

Ø 什么样的人做销售工作

Ø 销售成功需要什么样的人

Ø 关于销售的基本认知

二、固思维,成功销售的6大思维

Ø 一定是我,商品思维

Ø 机会获取,舍得思维

Ø 路径选择,目标逆推思维

Ø 脱颖而出,惊艳突破思维

Ø 高效成功,大客思维

Ø 调正心态,追踪思维

三、练内功,销售人员职业素养

1、良好的礼仪修养

Ø 职业形象

Ø 社交礼仪

Ø 商务礼仪

2、融洽的沟通行为

Ø 什么是沟通

Ø 沟通的三种方式

Ø 沟通的三个行为

Ø 人际沟通的四种风格

3、有效的问题解决能力

Ø 何为问题

Ø 问题与我

Ø 问题与情绪

Ø 问题与问题

Ø 问题与关系

Ø 问题与目标

四、解问题,面对面销售6大问题

1、解答:你是谁?

2、解答:你要跟我谈什么?

3、解答:你谈的事对我有啥好处?

4、解答:如何证明你讲的是事实?

5、解答:为什么我要现在跟你买?

6、解答:为什么我要再次买或推荐买?

五、挖心理,终端客户10大心理

Ø 警惕的心理

Ø 挑挑毛病的心理

Ø 从众销售的心理

Ø 害怕对门或邻居的心理

Ø 追求优惠的心理

Ø 拖欠的心理

Ø 独家销售的心理

Ø 主位缺失的心理

Ø 探寻信息的心理

Ø 炫耀的心理

六、树信念,成功来自执行力

1、目标决定高度,设定个人绩效目标

Ø 远期目标:个人愿景

Ø 近期目标:个人绩效指标

2、直面工作难题,告别消极拖延

Ø 令人心碎的截止日期

Ø 什么是消极拖延

Ø 给拖延症开个处方

3、积极主动当责,打造核心竞争力

Ø 何为当责

Ø 提高责任意识

4、团队执行力的提升

Ø 目标数字化

Ø 行为标准化

Ø 检核常态化

Ø 奖惩透明化

七、贵坚持,成为高手的升级之路

Ø 提升能力-入门级

Ø 提升能力-熟手级

Ø 提升能力-专业级

Ø 提升能力-职业级

Ø 改变公式-尝试

Ø 改变公式-反思

Ø 改变公式-对标

Ø 改变公式-圈子

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