应某连锁企业邀请，陈洆讲师为其全国各区域中层管理者开展“中层领导力提升与团队管理”系列培训，聚焦中层管理者“领导力不足、管理方法单一、团队复制难”的核心痛点，助力中层管理者打造可复制、可落地的管理模式。课程兼具理论高度与实战性，贴合连锁企业的管理场景，得到了参训学员的一致认可。
陈洆讲师结合连锁企业的管理特点，系统讲解了中层领导力的核心构成，重点分享了“下属培养、团队激励、绩效管控”的实操方法，引导中层管理者从“管事”向“带人”转变。他通过分组共创的方式，让学员结合自身区域的管理现状，梳理出适合自身团队的管理方法，并现场进行点评优化，确保每一位学员都能带着可落地的管理方案回去。
参训的区域经理纷纷表示，陈老师的课程针对性极强，解决了他们在团队管理中的实际难题。某区域经理说道：“以前管理团队全靠经验，听完课程后，学会了系统化的管理方法，今后能更好地培养下属、管控绩效，打造一支有战斗力的团队。”此次培训有效提升了中层管理者的领导力，帮助企业建立了可复制的中层管理模式，为企业连锁扩张奠定了坚实的管理基础。
