卓越面试官的技能提升

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贺蓓

【结构性思维】版权课认证讲师

讲师简介

过去:曾任外资企业培训总监,逾15年欧美财富500强企业职业经理人,从基层起步,后历任人力业务合作伙伴,全球高潜人才发展项目负责人,组织发展负责人等职位 现在:近5年职业培训师的历练,上课次数破百近千,个案次数过百。服务的企业客户有央企,民企和互联网企业,服务的学员对象以非人力资源的管理者居多,跨越60.70.80.90四代,横穿亚洲,美洲和欧洲。

卓越面试官的技能提升
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全球四大会计师事务所邀请贺蓓老师为审计税务精英进行四天两批次的卓越面试官的培训。

IQ极高的审计精英们碰到的最大的实战难题“面试表现很好的人,绩效结果并不好”“态度不好的人到底要不要”“为何有的名校研究生的绩效表现比三本的本科生都要差呢“等在贺老师的招聘面试3D魅力中一一获得了解答。从梳理标准(must to have 到nice to have)到找对方法(线上线下全攻略)再到面试官的自我修炼一一获得了解答。

课后培训总监(前通用电气的培训负责人)送给贺老师几句话“授课技巧好的老师很多但是功力深厚的不多,你是我遇到的讲招聘面试课程最好的老师。


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