【课程背景】
党支部是党的基础组织，是党全部工作和战斗力的基础。习近平总书记强调：“要把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒。”新时代背景下，企业党组织肩负着引领发展、凝聚人心、服务群众的重要使命。然而，许多党务工作者面临着“老党员积极性不高”、“新员工入党意愿不强”、“党建业务‘两张皮’”等现实困境。本课程创新性地将党支部书记的核心工作场景与国际前沿的情境模拟沙盘技术深度融合，通过沉浸式、互动式的实战演练，系统提升党务工作者“抓班子、带队伍、会沟通、善演讲、促党建”的五大核心能力，锻造一支政治过硬、本领高强的新时代党务铁军。
【课程收益】
u 掌握科学方法：学习抓班子、带队伍、会沟通、善演讲、促党建的实战工具与技能。
u 提升领导效能：掌握情境领导理论，能够根据团队状态灵活调整领导风格。
u 破解党建难题：通过沙盘推演，学会在复杂情境中有效推动党建工作。
u 增强组织活力：激发党员积极性，打造凝聚力强、战斗力高的基层堡垒。
【课程特色】
u 真实情境，沙盘推演：聚焦党务工作中的典型难题，通过高度仿真的沙盘情境，让学员在“做中学、学中悟”，实现能力跃升。
u 角色扮演，深度体验：学员化身党支部书记，在复杂情境中进行决策、沟通与领导，获得刻骨铭心的实战体验。
u 工具落地，即学即用：课程提供一整套可直接应用于工作的领导力模型、沟通框架与党建创新工具，确保学完就能用。
u 竞赛积分，活力课堂：融入小组竞赛与积分机制，营造积极、紧张、高效的团队学习氛围，激发全员参与热情。
【课程对象】
企业党支部书记、党务工作者、党员干部、后备党务人才。
【课程时长】
1-2天（6小时/天）
【课程大纲】
开场导入：使命与挑战——新时代党支部工作的“赶考”
1.从习近平总书记“大抓基层、大抓支部”的重要指示切入，阐述提升党支部领导力的紧迫性与重要性。
2.沙盘规则导入：团队组建（成立“临时支部”），发布课程任务与积分竞赛机制，激发学习动力。
第一部分：抓班子-情境模拟沙盘推演
金句引领：“要把老一辈革命家和共产党人留下的光荣传统和优良作风传承好发扬好。”——习近平
情境模拟：“激发老党员新活力”——模拟面对经验丰富但积极性有待提升的老党员，如何通过尊重、赋能、愿景激励等方式焕发其工作热情。
核心工具：皮格马利翁效应、以身作则、愿景激励法等。
实战产出：制定本支部“班子凝聚力提升”行动要点。
第二部分：带队伍-情境模拟沙盘推演
金句引领：“领导干部要带头转变作风，真抓实干，出真业绩。”——习近平
情境模拟：“引导新生代向党靠拢”——模拟针对高校毕业生的特点，如何运用情境领导模型，采取差异化引导策略，吸引优秀青年入党。
核心工具：情境领导力模型（指令、教练、支持、授权），弹性领导风格。
实战产出：针对不同准备度的团队成员，设计领导策略方案。
第三部分：会沟通-情境模拟沙盘推演
金句引领：“要畅通民意沟通渠道，引导群众合理表达诉求。”——习近平
情境模拟：“破解党建与业务时间冲突”——模拟如何与业务繁忙的党员有效沟通，确保党建工作顺利开展，寻求最大公约数。
核心工具：有效沟通三要素、双赢思维、知彼解己、统合综效。
实战产出：提炼本支部“高效沟通议事”工作法。
第四部分：善演讲-情境模拟沙盘推演
金句引领：“要善于用群众喜闻乐见的方式宣传党的理论和路线方针政策。”——习近平
情境模拟：“一次成功的政策宣讲”——模拟公众演讲场景，运用结构化思维与PDC策略（呈现、示证、检查），清晰、生动地传达党的声音。
核心工具：演讲金字塔结构、PDC讲授法、一小时演讲设计秘诀。
实战产出：设计一次微型党课或工作汇报的演讲提纲。
第五部分：促党建-情境模拟沙盘推演
金句引领：“要推进理念创新、手段创新、基层工作创新。”——习近平
情境模拟：“打造吸引力十足的党建活动”——模拟设计政治理论学习方案，运用“五动原则”（动脑、动口、动心、动手、动身）创新形式，提升学习效果。
核心工具：成人学习五特点、党建创新五法（影片观摩、小组讨论、互动游戏、党史故事、情境模拟）。
实战产出：策划一项本支部特色党建创新活动方案。
课程总结与行动规划
1.成果回顾：各“临时支部”分享学习收获与行动计划的核心内容。
2.行动号召：颁发优胜奖项，激励学员将学习成果转化为推动支部建设的具体行动，争做新时代优秀的党支部带头人。
3.金句结尾：“路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。”——习近平
