李晓慧老师拥有近15年企业人力资源管理与人才培养实战经验，其中10年担任上市公司人力资源负责人，6年专注专职商业讲师，8年积累兼职商业讲师经历。她既懂企业内部管理，也懂外部培训落地，课程始终贴着业务实际问题走。
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企业是由每一位员工组成的组织，而每一位员工具有不同的成长背景，他们有自己独特的行为习惯，性格特质，做事风格，比如：有的人雷厉风行，有的人谨慎稳健，有的人杀伐果敢，有的人积极乐观……不同的行为风格都会在组织中产生不同的影响。同样他们面对自己的上级、同事、下属、客户也都有自己不同的行为特质呈现，不同的行为风格之间有的相近，有的相斥。当两种截然不同的行为风格相遇，如果没有一定的策略和方法，在沟通中就会
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