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刘骏

企业文化管理测评标准专家委员会专家、正向践行企业文化系统©联合创始人、首都经济贸易大学劳动经济学院人才系顾问

讲师简介

参与国资委《国有企业企业文化管理测评标准》的课题起草。并为多家企业做企业文化管理咨询,是企业文化理论与实战的创新者与践行者,同时也是提出生成性企业文化——正向践行“四共模型”的理论者。他将国学、教练技术、引导技术、即性戏剧以及多种测评等融合在一起,开发出前沿的《企业文化微咨询共创》课程。

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