
杨杰老师15年培训及管理经验,曾在中、外资上市企业担任培训经理、企业商学院院长等职,累计主导实施企业培训体系搭建、人才培养项目、岗位技能培养项目上百起,培养企业内训师上千人,曾为东易日盛进行五期(一年一期)的高级管理人员培养项目,培养了26位分公司总经理、7位平台总监、1位VP,奠定了东易日盛高端管理人员培养标准及模式。在培训体系建设、内训师培养、人才测评发展、胜任力等方面具有丰富的实战经验。
注重互动教学擅长案例式教学、引导式教学,课程提供大量表单及工具,学员即学即用,实用性强,大大缩短课后转化的时间。 ◆ 课堂灵动活泼,课程深入浅出,并能依据现场的结果产出进行分析和讲解,给学员留下深刻而实用的学习成果。
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